PRIVACY個人情報の取扱いについて。

個人情報の定義

本ポリシーにおける「個人情報」とは、個人情報の保護に関する法律に定める個人情報、すなわち生存する個人に関する情報であって、氏名、生年月日その他の記述等により特定の個人を識別することができるもの（他の情報と容易に照合することができ、それにより特定の個人を識別することができるものを含みます）、および個人識別符号が含まれるものをいいます。

個人情報の取得

当社は、適法かつ公正な手段によって個人情報を取得します。お問い合わせフォームへのご入力、面談やご登録、イベントへのお申し込み、採用へのご応募などを通じて、必要な範囲でお預かりします。

なお、当社は有料職業紹介事業者として、職業安定法その他の関係法令および指針を遵守し、業務の目的の達成に必要な範囲を超えて求職者様の個人情報を収集しません。

利用目的

当社は、お預かりした個人情報を次の目的の範囲内で利用します。

• 人財紹介・転職支援サービスのご提供、および求人企業様へのご紹介
• ITスクール・研修サービスのご提供および運営
• システムエンジニアリングサービス、受託開発などの提供および契約の管理
• スポーツイベントの企画・運営、参加受付および参加者様へのご連絡
• お問い合わせ・ご相談への対応、資料やご案内の送付
• 採用選考および採用活動に関するご連絡
• サービスの品質向上および新たなサービスの検討のための分析
• 法令に基づく対応、その他上記の利用目的に付随する業務

利用目的の変更

当社は、利用目的が変更前と関連性を有すると合理的に認められる範囲においてのみ、個人情報の利用目的を変更します。変更した場合には、変更後の目的を本ウェブサイト上で速やかに公表します。

第三者提供

当社は、次のいずれかに該当する場合を除き、あらかじめご本人の同意を得ることなく、個人情報を第三者に提供しません。

• 法令に基づく場合
• 人の生命、身体または財産の保護のために必要があり、ご本人の同意を得ることが困難である場合
• 公衆衛生の向上または児童の健全な育成の推進のために特に必要があり、ご本人の同意を得ることが困難である場合
• 国の機関もしくは地方公共団体またはその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに協力する必要があり、同意を得ることにより当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがある場合

業務委託

当社は、利用目的の達成に必要な範囲において、個人情報の取扱いの全部または一部を委託する場合があります。この場合、委託先について適切な調査を行ったうえで契約を締結し、必要かつ適切な監督を行います。

安全管理措置

当社は、個人情報の漏えい、滅失または毀損の防止その他の安全管理のために、組織的・人的・物理的・技術的な措置を講じます。個人情報を取り扱う従業者および委託先に対しても、必要かつ適切な監督を行います。

開示・訂正・利用停止等のご請求

ご本人またはその代理人の方から、保有個人データの開示、内容の訂正・追加・削除、利用の停止・消去、第三者提供の停止をご請求いただいた場合は、ご本人であることを確認のうえ、法令に従って速やかに対応いたします。ご請求は下記のお問い合わせ窓口までご連絡ください。

クッキー等の利用

本ウェブサイトでは、閲覧状況の把握やサービス改善のためにクッキー等を利用する場合があります。これらの情報は統計的に処理され、単体で特定の個人を識別するものではありません。

クッキーの利用は、ブラウザの設定によって拒否することができます。ただしその場合、本ウェブサイトの一部の機能をご利用いただけないことがあります。

法令等の遵守と見直し

当社は、個人情報の取扱いに関する法令およびその他の規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、継続的な改善に努めます。改定した場合は、本ウェブサイト上に掲載した時点から効力を生じるものとします。